为切实做好2026届毕业生就业工作，精准掌握毕业生就业动态，凝聚就业工作合力，近日，文化与旅游学院在学院会议室召开第一次毕业班辅导员就业推进会。学院党委书记丁增武、党委副书记张爱萍、全体毕业班辅导员参加会议，会议由副书记张爱萍主持。
会上，党委书记丁增武首先传达了学校关于做好当前毕业生就业工作的最新精神和要求，强调就业是民生之本，也是学院人才培养工作的重要落脚点，全体毕业班辅导员要提高政治站位，充分认识当前就业形势的严峻性和复杂性，以高度的责任感和使命感投入到就业工作中。
随后，各毕业班辅导员依次汇报了所带班级毕业生的基本情况、目前就业进展、存在的问题及下一步工作计划。辅导员们详细介绍了毕业生的就业意向，包括汉语言文学、新闻学、网络与新媒体、旅游管理、酒店管理、等不同专业的分布情况，以及部分毕业生在求职过程中遇到的简历制作、面试技巧、行业认知等方面的困惑。同时，也反映了部分学生存在的“等靠要”思想和就业焦虑情绪。
在交流研讨环节，大家围绕如何破解毕业生就业难题展开深入讨论。学院党委副书记张爱萍指出，要精准施策，针对不同就业意向和就业状态的毕业生建立分类台账，实行“一人一策”的帮扶机制。对于有就业意愿但尚未落实工作的毕业生，要积极对接用人单位，推荐合适的就业岗位；对于暂无就业意向的毕业生，要加强思想引导，帮助其树立正确的就业观和择业观；对于考研、考公的毕业生，要提供必要的复习指导和心理支持。
会议明确了下一阶段就业工作的重点任务。一是要加强就业信息推送，充分利用学院官网、微信公众号、班级群等平台，及时发布用人单位招聘信息，确保信息覆盖到每一位毕业生。二是要开展就业指导服务活动，邀请行业专家、优秀校友开展就业讲座和经验分享会，组织简历制作、面试模拟等培训活动，提升毕业生的就业竞争力。三是要加强与用人单位的合作交流，积极拓展就业渠道，争取更多优质就业岗位。四是要做好就业动态监测和统计工作，每周更新毕业生就业信息，及时掌握就业进展情况。
此次就业推进会的召开，进一步统一了思想，明确了方向，为学院下一阶段就业工作的有序开展奠定了坚实基础。学院将以此次会议为契机，持续加大就业工作力度，用心用情用力做好毕业生就业服务工作，全力帮助每一位毕业生顺利就业。
（供稿：张欣悦 初审：陈伟 复审：董敏 终审：张爱萍）