为进一步压实意识形态工作责任，筑牢师德师风建设根基，11月25日，我院在学院会议室召开2025年下半年意识形态工作暨师德师风专题会议。学院全体教职工参会，会议由院直属党支部书记王仁宝主持。
会议伊始，王仁宝从理论学习强化、阵地管理规范、风险隐患排查、队伍思想引导四个维度系统回顾了学院在意识形态领域的工作成效与不足。既肯定了学院在课堂教学意识形态把关、教职工思想动态调研等方面的扎实举措，也客观指出了在新媒体内容审核、学术活动思想引领等环节存在的提升空间，为后续工作开展明确方向。
随后，王仁宝结合学校最新会议精神与学院实际提出要求，他指出，一是强化政治引领，将习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿教育教学、教科研攻关各环节；二是强化阵地管理，加强课堂教学、教材选用、学术讲座、学院网站等各类阵地的全流程审核管理，明确各环节责任主体；三是强化风险排查，聚焦课堂言论、学术交流、网络互动等关键领域，及时捕捉苗头性问题并制定应对预案。
会上，全体教职工还集中学习了《新时代高校教师职业行为十项准则》《教育部关于高校教师师德失范行为处理的指导意见》。学习过程中，教职工围绕“如何在科研教学中坚守师德底线”“怎样有效引导学生树立正确价值观”等话题展开交流讨论，纷纷表示将以文件精神为指引，严格规范自身言行，争做“四有”好老师。
意识形态工作与师德师风建设是学院高质量发展的生命线。全体教职工将以此次会议为契机，进一步提高政治站位，将意识形态工作要求与师德师风规范内化于心、外化于行，把立德树人根本任务贯穿教育教学全过程，践行“为党育人、为国育才”初心，助力学生在成长路上坚定理想信念、涵养高尚品格。
（撰稿：周冉，一审：陈岩，二审：王明，三审：王仁宝）