为全面贯彻落实党中央、国务院对高校毕业生就业工作的决策部署，聚焦2023年我院毕业生就业工作，确保我院毕业生高质量充分就业，4月16日，合肥大学人工智能与大数据学院在36栋305会议室召开了2024届毕业生就业工作推动会。本次会议由党委副书记姚蓓蓓主持，人工智能与大数据学院领导班子全体成员，教师代表、应届毕业生辅导员参会。
会议伊始，各应届生辅导员介绍了所带毕业生目前就业情况。
姚蓓蓓从2023届毕业生就业工作情况，并结合2024届毕业生就业工作形势与学校发展实际，提出下一步工作思路和举措。前期主要围绕考研就业经验分享、考研复试指导、简历一对一优化、求职技巧指导、学生分类座谈了解需求与困难等方面开展了系列工作。姚蓓蓓指出，就业工作是学院人才培养全过程全环节的集中反映，更是体现学院办学质量和水平的最重要指标，务必高度重视和正确认识。
与会人员围绕会议主题展开讨论，提出意见建议。大家一致认为应当在开拓企业资源、拓宽升学就业渠道、调动全院教职工积极性、进一步做细就业指导等方面积极开展工作。
姚蓓蓓再次对学院就业工作面临的形势进行了梳理和总结，她指出，做好人工智能与大数据学院2024届毕业生的就业工作是当前摆在学院面前最重要的工作，是当务之急，务必高度重视。她要求，学院应着力在开展未落实去向学生结对帮扶、拓宽升学就业渠道、联系企业来院招聘等方面做工作，为毕业生提供更多资源更优指导。
本次就业工作推进会对于研判当前就业形势，抢抓就业工作关键期具有重要意义。下一步，合肥大学人工智能与大数据学院将按照学校党委学生工作部部署，抓好落实，以百日冲刺的状态，攻坚克难，突出重点，全力推进就业工作，千方百计促进2024届毕业生就业工作圆满完成。
（人工智能与大数据学院 撰稿：张若扬 邱子越初审：徐薇 复审：汪剑 终审：盛斐）